每种资质的办理都有自己的标准，深圳人力资源服务许可证办理也是。而办理的标准，也是一个企业是否能够办下资质的基本你条件之一。汇域国际在这里强调，企业办理资质之前，一定要看自己是否符合办理的标准，如果连基本的条件不符合，也没必要强行递交材料办理，一定是办不下来的。一下是汇域国际为大家整理的资质办理相关材料，希望能有所帮助。
企业办理人力资源许可证的流程：
1、提交申请资料到相关部门进行审核；
2、相关部门受理，进行资金的审核；
3、勘察，相关部门进行实地考察
4、审核通过，准予办理
5、颁发证件。
企业办理人力资源许可证的要求：
1、10万注册资金需要实到；
2、需要一本人才中介师和四本人才中介员 ；
3、要有50个平方的实地办公楼或商业性地产。
企业办理人力资源许可证所需要的资料：
1、工商行政部门核发的机构名称预先核准通知书或《营业执照》副本及复印件;
2、填写完整的《人力资源服务机构申请表》;
3、申请报告;
4、机构章程(明确服务宗旨、对象、形式;机构组成和人员分工;经费来源渠道等)及内部有关规章、制度(管理制度、财务制度、服务制度、印章管理制度等);
5、4名以上专职人员的资格证书(《人力资源管理师》、《职业指导师资格证》或《江苏省人力资源服务资格证书》)及相对应的中专以上毕业证书。并提供与专职工作人员的聘用的意向书或劳动合同或劳务协议;
6、新设立的机构须经法定验资机构出具至少10万元人民币的注册资本(金)验资报告或证明;
7、法定代表人或负责人的身份证明;
8、应提供50平方米以上的经营场所房产证明(不得为私人住宅)，如租赁房屋须提供租赁协议及房东所有权证。
9、国家、省和市劳动保障行政部门规定的其他材料。
以上就是办理深圳人力资源许可证的全部条件了，更具体的相关要求可以联系汇域国际获取。如果大家判断自己公司的自身条件和资质办理要求差的非常多，那么建议大家还是先好好替身一下自己的企业硬性实力，才能更轻松给办理下许可证资质。
